แอรอน เกล็นน์ ขอสร้างทีม นิวยอร์ค เจ็ตส์ ตามขั้นตอนโดยไม่รีบร้อนพูดถึงการเข้ารอบเพลย์ออฟหรือ ซูเปอร์ โบวล์ ในช่วงเวลานี้
แอรอน เกล็นน์ หัวหน้าโค้ช นิวยอร์ค เจ็ตส์ วางแผนสร้างวัฒนธรรมองค์กรขึ้นมาเป็นเป้าหมายแรก โดยไม่ใช่การเข้ารอบเพลย์ออฟหรือมองไกลไปถึง ซูเปอร์ โบวล์ ตามรายงานจากเอ็นเอฟแอลเน็ตเวิร์ค
เจ็ตส์ เริ่มต้นเฟสแรกของโปรแกรมช่วงปิดฤดูกาล ซึ่งเป็นก้าวแรกในภารกิจของเฮดโค้ชป้ายแดงอย่าง เกล็นน์ ที่ต้องการเปลี่ยนแปลงวัฒนธรรมที่ ฟลอร์แฮม พาร์ค เขาต้องการวางรากฐานด้วยการสร้างวัฒนธรรมขององค์กร โดยไม่แสดงความกังวลถึงชัยชนะและความพ่ายแพ้ หรือการเข้ารอบเพลย์ออฟ หรือ ลอมบาร์ดี้ โทรฟี่
'สำหรับผม มันเป็นกระบวนการ และผมได้พูดคุยกับทีมสตาฟฟ์ของเราเกี่ยวกับเรื่องนี้แล้ว' เกล็นน์ กล่าว 'ผมไม่ได้มาที่นี่เพื่อพูดถึงรอบเพลย์ออฟ ผมไม่ได้มาที่นี่เพื่อพูดถึง ซูเปอร์ โบวล์ เมื่อผู้เล่นเข้ามาครั้งแรก สำหรับผม มันคือกระบวนการในการทำให้ถึงจุดนั้นจริงๆ สองอย่างที่ผมอยากให้เราทำก่อนและสิ่งสำคัญที่สุดคือการสร้างวัฒนธรรมที่เราพูดถึงและพยายามสร้างสภาพแวดล้อมในการสร้าง'
'วัฒนธรรมเป็นเรื่องของผู้คน เมื่อเรายังคงหาคนดีๆ เข้ามาในทีม วัฒนธรรมก็จะเปลี่ยนไป นั่นคือสิ่งที่ผมเรียนรู้มาเป็นเวลานาน ผมนั่งอยู่ที่นั่นและกล่าวสุนทรพจน์อย่างชื่นชมที่ไม่มีส่วนเกี่ยวข้องกับวัฒนธรรม'
'วัฒนธรรมเป็นเรื่องของผู้คนที่เรานำเข้ามาในทีม ผมไม่ได้พูดถึงแค่ผู้เล่นเท่านั้น ผมพูดถึงโค้ชด้วย ผมพูดถึงสตาฟฟ์สนับสนุนด้วย เราพยายามทำหน้าที่ให้ดีที่สุดในการนำคนที่เหมาะสมเข้ามาในอาคาร และเมื่อเราทำเช่นนั้น วัฒนธรรมที่จะเปลี่ยนไปในที่สุด'
เกล็นน์ ยังโฟกัสไปที่ภารกิจในขั้นตอนแรกของกระบวนการนี้ ไม่มีการละเลยความสำคัญของแต่ละขั้นตอนของกระบวนการ โดยกล่าวว่า 'ทำความเข้าใจว่าขั้นตอนแรก (ของโปรแกรมช่วงปิดฤดูกาล) คืออะไรกันแน่'
'เรากำลังพยายามให้ใหญ่ขึ้น เร็วขึ้น แข็งแกร่งขึ้น และระเบิดพลังได้มากขึ้น นั่นคือสิ่งเดียวที่ผมอยากให้ผู้เล่นกังวลในจุดนั้น เรามีเวลาเหลือเฟือสำหรับแผนการ เรามีเวลาเหลือเฟือที่จะพูดคุยเกี่ยวกับ ซูเปอร์ โบวล์ และรอบเพลย์ออฟ แต่ตอนนี้ การสร้างวัฒนธรรมและการสร้างสภาพแวดล้อมในอาคารนั้น เป็นสิ่งสำคัญที่สุดสำหรับผมในตอนนี้'
TH SPORTเว็บไซต์ข่าวกีฬา อัพเดทข่าวอเมริกันฟุตบอลNFLทุกวันทุกเวลา
